光泽县医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入。招聘信息包含岗位名称、任职要求、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在优化医疗保障队伍结构，提高服务水平。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和投递相关岗位。此次招聘为光泽县医疗保障局的人才引进工作注入新的活力。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 岗位职责及任职要求

随着医疗保障体系的不断完善，光泽县医疗保障局为了更好地服务广大市民，现面向社会公开招聘医疗保障相关专业人才，本次招聘旨在吸引更多有志于医疗保障事业的人才加入我们的团队，共同为构建更加完善的医疗保障体系贡献力量。

招聘职位及人数

1、医疗保障管理岗：5人

2、医疗保险经办岗：8人

3、医药服务监管岗：3人

4、医疗保障数据分析岗：2人

岗位职责及任职要求

（一）医疗保障管理岗

岗位职责：

1、负责医疗保障政策的宣传、贯彻和执行；

2、组织协调医疗保障工作，推动医疗保障体系的完善；

3、监督和管理医疗保障服务提供者，确保服务质量。

任职要求：

1、本科及以上学历，医学、公共卫生、社会保障等相关专业；

2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

（二）医疗保险经办岗

岗位职责：

1、负责医疗保险业务的受理、审核和办理；

2、解答参保人员的咨询，处理相关投诉；

3、编制医疗保险业务报表，分析业务数据。

任职要求：

1、本科及以上学历，保险、金融等相关专业；

2、熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力和文字功底；

3、具备良好的服务意识和沟通能力。

（三）医药服务监管岗

岗位职责：

1、负责对医药服务机构的监管，确保服务质量；

2、对医药费用进行监测和分析，提出合理化建议；

3、参与制定医药服务政策，完善相关规章制度。

任职要求：

1、本科及以上学历，药学、临床医学等相关专业；

2、具备较强的数据分析能力和文字功底；

3、具备良好的职业道德和敬业精神。

（四）医疗保障数据分析岗

岗位职责：

1、负责医疗保障数据的收集、整理和分析；

2、编制数据分析报告，为决策提供支持；

3、参与构建医疗保障数据分析模型，优化数据分析方法。

任职要求：

1、本科及以上学历，统计学、数学等相关专业；

2、具备较强的数据分析能力和计算机操作能力；

3、具备良好的逻辑思维能力和创新意识。